Junior Talent Acquisition

Cafe Kirana Computer adalah perusahaan yang bergerak di bidang teknologi informasi. Kami sedang mencari seorang Junior Talent Acquisition yang akan membantu kami dalam proses rekrutmen talenta-talenta baru untuk perusahaan kami.

Sebagai Junior Talent Acquisition, Anda akan bekerja sama dengan tim rekrutmen kami untuk menemukan dan merekrut kandidat berkualitas tinggi yang sesuai dengan kebutuhan posisi yang sedang kami butuhkan.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, serta kesempatan untuk berkembang dan belajar bersama tim yang berpengalaman.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Melakukan pencarian kandidat melalui berbagai sumber seperti media sosial, situs pencari kerja, dan jaringan profesional.
• Menginisiasi dan mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir.
• Melakukan wawancara dengan kandidat dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
• Membuat dan mengelola database kandidat.
• Mengikuti dan melaporkan hasil proses rekrutmen.
• Membantu dalam proses onboarding kandidat baru.
• Bekerja sama dengan tim rekrutmen untuk mencapai target rekrutmen.
• Mengikuti dan melaksanakan kebijakan dan prosedur perusahaan yang berlaku.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
• Pengalaman kerja minimal 1 tahun di bidang rekrutmen atau sumber daya manusia.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.
• Kemampuan analisis dan pengambilan keputusan yang baik.
• Kemampuan menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti LinkedIn Recruiter, Greenhouse, atau Jobvite.
• Kemampuan berbahasa Inggris yang baik (minimal dapat berkomunikasi dalam bahasa Inggris).
• Kemampuan berkomunikasi dengan baik dan mampu bekerja dalam tim.
• Kemampuan beradaptasi dengan lingkungan kerja yang dinamis.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait